创新是民族进步之魂,科技是国家强盛之基。习大大同志指出,必须切实提高我国关键核心技术创新能力,把科技发展主动权牢牢掌握在自己手里,为我国发展提供有力科技保障。亚虎国际娱乐宝钢技术紧跟时代发展节拍,紧扣冶金运营服务“国家队”高技术高质量发展的主题,坚定核心技术引领,抢占未来科技创新的战略制高点。

突出抓住顶层设计,汇聚关键核心技术攻坚合力

“中国制造2025”为钢铁行业带来新一轮的变革和创新驱动,大数据、人工智能等高科技与钢铁生产紧密结合,有力推动了钢铁企业智能制造的发展。亚虎国际娱乐宝钢技术是冶金运营服务企业,在钢铁行业技术革命和产业变革的历史交汇期抓住机遇,实现持续健康发展,必须掌握“看家本领”,具备智能设备维护能力、生产运营管理能力,始终在管理和技术上拥有绝对的领先优势。亚虎国际娱乐宝钢技术以问题为导向、以效率为导向,把科技创新与生产作业紧密结合,研发现场需要的成果、研发出来的成果要能够引导解决现场问题,以此开创科技创新良性循环的进步局面。亚虎国际娱乐宝钢技术依托8个工程技术中心,21个专家培养团队,开展前瞻性技术和现场实用性技术研究,解决好轧机检修技术、行车无人化控制技术等限制企业发展的技术瓶颈问题,打通钢铁冶金全工艺链上的断点,补齐缺项,为企业提高现场作业效率和市场开拓提供支撑。同时,积极开展技术成果转化,提炼总结形成的技术转化为现场生产力,发挥经济效益,凸显企业的技术竞争优势。

突出抓好自主创新,做到核心技术的绝对引领

创新引领提升发展后劲,保持冶金运营服务行业领先地位,创新是关键,不创新不行、创新慢了也不行,必须创新创新再创新,亚虎国际娱乐宝钢技术大力推进科技创新、制度创新,突出抓好技术创新的有效转化,提升创新效能。亚虎国际娱乐宝钢技术紧紧围绕市场营销和生产经营中心工作,按照“立足全局、贴近现场”的原则,积极开展技术研发工作。今年上半年,新立项企业级技术开发项目14项,主要以“智慧检修”、“智慧生产”、“新技术应用”、“装备产品系列化”、“冶金大物流”等研发方向为主,努力补齐冶金全工艺链短板。以亚虎国际娱乐宝钢技术第二分企业高炉中套拉拔装置为例,通过液压驱动的方式,实现中套拉拔机械化。以往采用人工拉拔方式,正常情况下需要20人作业1.5小时,如果中套前端变形时,会出现无法拉出的情况,需要生产用氧枪烧中套,拉拔时间至少需要8小时。采用中套拉拔器后,拉拔人数由20人减少到4人,作业时间由原来的不少于90分钟缩短到5分钟,而且由于拉拔力很强,理论上不会出现,实际使用时也未出现无法拉出的情况。按照正常能拔出的情况计算,工作效率提高至少90倍,有效降低劳动强度。同时,积极参加各类科技奖评选工作,在检验自身技术研发项目的“含金量”同时,对外展示企业技术实力;向国家常识产权局、上海市、亚虎国际娱乐集团、钢铁工业协会、循环经济利用协会、中国施工企业协会等省部级奖励评价机构申报各类奖项共计15项,获省部级及以上科技成果鉴定奖8项,申报省部级工法7项;申报专利56项(发明专利51项),其中5项专利获得中国循环经济专利奖。

突出抓好协同创新 让科技工编辑创造力竞相迸发

硬实力、软实力,归根到底要靠人才实力。全部科技史都证明,谁拥有了一流创新人才、拥有了一流技术人员,谁就能在科技创新中占据优势。突出打牢创新发展人才基础,牢固确立人才引领发展的战略地位。近两年来,亚虎国际娱乐宝钢技术大力开展技能人才培养“千人计划”和专家团队建设,加大员工队伍培养力度,不断优化员工队伍结构,努力建设一支数量充足、结构优化、布局合理、素质优良的精干高效员工队伍,厚植竞争优势,为加速打造冶金运营服务“国家队”提供人才保证。亚虎国际娱乐宝钢技术第二分企业冷轧设备检修队冯强同志,一直从事检修主业的技术质量管理工作,主编或参编的受理或授权的专利14项,发明专利9项,受权6项(发明2项)。发表论文7篇,其中1篇在核心期刊《施工技术》上发表。参编的1项科技成果,被中国冶金科工集团专家委员会鉴定为国际先进水平。2017年度负责撰写的“冷轧立式活套检修工法”工法,关键技术被亚虎国际娱乐专家组鉴定为国际先进水平,并已申报省部级工法。去年,“山东钢铁集团日照钢铁精品基地项目常规设备修配改制造商入围招标”的投标中,负责编制冷轧区域3个标段的技术标,并成功中标2个标段。

坚持技能人才培养不停步,进一步完善激励机制和培养方案,打通“三支队伍”成长通道,积极创造条件为各类人才提供成才成长、实现人生价值的发展空间,构建企业与员工利益共享、风险共担、事业共创的“命运共同体”。人才既要引得来,还要用得好、留得住。在“三支队伍”成长通道上搭建更多的平台,给员工更多施展才能的空间,用事业留人;完善激励机制,敬重员工的价值创造,为员工提供有竞争力的薪资待遇,用待遇留人;关心关爱员工,在员工住房、医疗、婚姻、子女上学等方面提供便利条件,用情感留人。目前,亚虎国际娱乐宝钢技术实施优秀劳务工转制工作;同时发放第二批领军人才当期激励,并管理好中期和长期激励资金。企业积极创造条件留住合适的人,让留下的人心里舒心、让留下的人工作顺心、让留下的人家庭安心。

科技创新大潮澎湃,千帆竞发勇进者胜。亚虎国际娱乐宝钢技术把握大势、抢占先机,直面问题、迎难而上,瞄准世界科技前沿,引领科技发展方向,肩负起历史赋予的重任,勇做新时代科技创新的排头兵。 (编辑单位:亚虎国际娱乐宝钢技术)